Médicos de Residencias Geriátricas

Art.2.

La SCMRGB tiene como finalidad primordial la defensa de los intereses profesionales de los médicos de residencias geriátricas que practican su actividad dentro del ámbito del Colegio de la provincia de Barcelona y de acuerdo con la legislación vigente Con esta finalidad se pretende:

1. Promover la realización de programas científicos relacionados con los problemas de los ancianos, fomentando, ayudando y coordinando a la vez las actividades sociales y sanitarias en el campo de la asistencia geriátrica, desarrollando programas de información y educación pública en materia de la patología de el anciano.
2. Favorecer el respeto a las normas éticas en el ejercicio de la medicina en las residencias de ancianos.
3. Promover y organizar reuniones sobre temas que interesen al colectivo.
4. Cooperar con las organizaciones con objetivos e intereses idénticos o similares a nuestra asociación.
5. Impulsar la creación de entidades dedicadas a estudios científicos, sociales y sanitarios sobre la geriatría y las residencias de ancianos.
6. Ser portavoz, ante los entes autonómicos correspondientes, en todo lo que está relacionado con la asistencia médica a las residencias de ancianos.
7. Obtener los fondos necesarios para llevar a cabo este programa.
8. Facilitar cualquier tipo de ayudas para el perfeccionamiento científico de los miembros de la Sección.
9. Promover la docencia y los cursos de formación continuada para los médicos de residencias geriátricas (MRG), así como por el resto de personal de la residencia.
10. Asesorar todos aquellos colegiados interesados ​​en este tipo de ejercicio profesional.
11. Informar y asesorar en su caso la Junta Directiva del Colegio respecto a los problemas derivados de este tipo de ejercicio profesional.
12. Intentar fomentar que los M1RG tanto en el ámbito de diagnóstico como terapéutico, alcancen el nivel de conocimiento más adecuado para ofrecer una asistencia de calidad.
13. Debatir y defender todos los problemas comunes relacionados con el ejercicio profesional en el ámbito de las residencias geriátricas.

Art.3.

Podrán ser miembros de la Sección todos aquellos colegiados que estando al corriente de todas las obligaciones colegiados que les correspondan, tengan vinculación por su actividad profesional con las residencias geriátricas o con el ámbito de la asistencia geriátrica o tengan interés en este tipo de ejercicio profesional.

Art.4.

Serán sus órganos de gobierno:

1. La Asamblea General
   Los componentes de la Asamblea General serán todos los miembros de la Sección.
   La convocatoria de la Asamblea General se hará una vez al año. Estarán tratados todos los temas que sean presentados por escrito, firmados por dos miembros de la Junta Directiva si es ordinaria, y por el diez por ciento de los miembros de la Sección si es extraordinaria. La convocatoria, a la que constará el orden del día, se enviará con un mínimo de diez días de antelación, y el plazo de presentación de los temas a tratar será de una semana antes de ser enviada la convocatoria. Los acuerdos se tomarán por mayoría simple y serán ejecutivos en el caso de haber un cuarenta por ciento de los miembros en primera convocatoria y un veinte y cinco en segunda.
2. La Junta Directiva
   Será constituida por:
   - Presidente
   - Vicepresidente
   - Secretario
   - Tesorero
   - Vocales
   Las funciones de cada miembro de la Junta serán las correspondientes al cargo.
3. Periodicidad de las reuniones de la Junta Directiva
   Un mínimo de dos veces al año.
   Los acuerdos de la Sección sólo vincularán la Junta del Colegio, cuando hayan sido asumidos explícitamente por esta.

Art.5.

Los miembros serán elegidos por sufragio universal, directo y secreto entre los miembros de la Sección.

La convocatoria de elecciones tendrá como requisitos:

• Convocatoria escrita y enviada por correo con quince días de antelación como mínimo a la fecha de los comicios.
• Podrán ser elegidos los miembros afiliados a la Sección que tengan al menos dos meses de antigüedad al día de las elecciones.
• La presentación de candidatos se hará en el Colegio con una antelación mínima de cuarenta y ocho horas antes de la elección.
• La presentación de candidatos será por candidaturas completas.
• Saldrá elegida la candidatura más votada.
• La duración del mandato será de cuatro años, pudiendo ser reelegibles.
• La vacante que se produzca antes y finalizar el plazo reglamentario podrá cubrirla la Junta Directiva provisionalmente hasta la elección por votación en la Asamblea en la primera ocasión en que ésta se reúna o convocando una asamblea extraordinaria si la situación lo requiere.

Art.6.

Para cumplir estas actividades, la Sección prevé unos gastos que piensa sufragar con la asignación del Colegio.

Anualmente se elaborará una memoria de las actividades y el estado de cuentas, el cual, previa aceptación de la Asamblea de Médicos de la Sección, se presentará a la aprobación de la Asamblea de Compromisarios en su caso.

Art.7.

Este Reglamento podrá ser modificado si la propuesta de modificación es aprobada por la Asamblea, en sesión extraordinaria convocada a tal fin, y deberá ser remitida por la Junta Directiva de la Sección a la Junta Directiva del Colegio para que esta acuerde, en su caso, la aprobación definitiva de aquella modificación.

Art.8.

La disolución tendrá lugar si así lo acuerda la Asamblea General, en sesión extraordinaria convocada con este fin.